2024年2月29日，江南大學(xué)國家大學(xué)科技園“數(shù)字時(shí)代的組織與人才發(fā)展”共創(chuàng)研討會在濱湖園區(qū)二樓路演廳成功舉辦，此次研討會由無錫市勞動就業(yè)管理中心與江南大學(xué)國家大學(xué)科技園聯(lián)合主辦，蘇州匯華企業(yè)管理顧問有限公司承辦。

首先，無錫市人力資源與社會保障局勞動就業(yè)管理處姜婭瓊作政策解讀，詳細(xì)介紹了政策的具體內(nèi)容、申請條件及申報(bào)流程，提出企業(yè)需要加強(qiáng)內(nèi)部管理和員工培訓(xùn)，提高員工的技能和素質(zhì)，以更好地適應(yīng)政策環(huán)境變化和市場需求。

蘇州匯華企業(yè)管理顧問有限公司教練李淑華以“數(shù)字時(shí)代的組織與人才發(fā)展”為主題，深入淺出地闡述了數(shù)字時(shí)代對企業(yè)組織與人才發(fā)展的挑戰(zhàn)與機(jī)遇，分享了促進(jìn)企業(yè)組織發(fā)展中經(jīng)驗(yàn)和見解，引發(fā)了參會企業(yè)的熱烈討論和深入思考。她強(qiáng)調(diào)，企業(yè)需要以積極心態(tài)擁抱變化，通過優(yōu)化組織結(jié)構(gòu)、提升管理效率、激發(fā)員工創(chuàng)新活力等方式，來應(yīng)對新時(shí)代帶來的挑戰(zhàn)。

會上，參會企業(yè)與老師圍繞企業(yè)的共性、個(gè)性問題進(jìn)行了深入交流探討。大家紛紛表示，通過本次活動既加深了企業(yè)對政策的理解認(rèn)識，為后續(xù)用足用好政策提供了服務(wù)支撐。同時(shí)，也打開了企業(yè)探索未來的觸角，整場活動拓展企業(yè)認(rèn)知邊界、提升反思覺察能力，能用更積極地去面對數(shù)字時(shí)代的變革。

此次活動不僅為企業(yè)提供了寶貴的政策指導(dǎo)和組織發(fā)展建議，更為企業(yè)界中高管搭建了一個(gè)交流學(xué)習(xí)、共創(chuàng)未來的平臺。下一步，江南大學(xué)國家大學(xué)科技園將聚焦科技成果轉(zhuǎn)化、企業(yè)孵化及人才培養(yǎng)，不斷探索服務(wù)模式，提升服務(wù)能力和水平，助力園區(qū)企業(yè)和團(tuán)隊(duì)在創(chuàng)業(yè)的浪潮中乘風(fēng)破浪，實(shí)現(xiàn)更加輝煌的發(fā)展。

合影留念